fffffff
Показать сообщение отдельно
Старый 11.10.2010, 21:06   #1
Приятель
 
Регистрация: 05.07.2007
Пол: М
Провайдер: АДС ADSL
Сообщений: 100
Поблагодарил: 65
Поблагодарили 17 раз в 12 сообщениях
Открыли хайд :
0 в этом сообщении
0 Всего


По умолчанию Зарплата во вредных условиях труда

Вопрос: Может ли быть зарплата во вредных условиях труда быть равным МРОТ?

Согласно ТК, положены компенсационные выплаты. Но гвоздь в том, что работодатель специально понижает оклад чтобы эти самые выплаты добивали з/п до МРОТ. Положим: оклад - 2000р, надбавка за условия 100% от должностного оклада. Итого выходит МРОТ 4000р. (примерно) Хитромудро как-то. Теряется смысл надбавки как таковой (для работника. А вот для работодателя напротив, появляется..).

Что это, неправда или несовершенство ТК?
повторюсь, работа во вредных условиях.
serp7676 вне форума  
Ответить с цитированием